9,66 balo iš 10 – toks yra vidutinis mobiliųjų laiškininkų darbo įvertinimas. Tokį rezultatą atskleidė šių metų balandžio pradžioje atlikta mobiliųjų laiškininkų klientų apklausa. Šią paslaugą Lietuvos paštas pristatė dar 2017 m., o šiuo metu visoje šalyje yra net 550 į gyventojų namus atvykstančių mobiliųjų laiškininkų. Apklausa taip pat parodė, kad dažniausiai gyventojai su vadinamuoju „paštu ant ratų“ susiduria gaudami arba siųsdami siuntas, užsisakydami leidinių prenumeratas, taip pat mokėdami įmokas ir mokesčius. Iš viso apklausoje dalyvavo 1687 respondentai, ji vyko 2023 m. balandžio 5-14 dienomis. „Mobiliojo laiškininko paslauga, vos ją pristačius, tapo kone daugiausiai diskusijų sulaukusiu Lietuvos pašto projektu. Tai suprantama, juk bet kurie drąsesni pokyčiai visada kelia dvejonių ir…
„Baltpool“: šildymo sezonas baigėsi itin žemomis biokuro kainomis
Tarptautinės biokuro biržos „Baltpool“ duomenimis, antroji šildymo sezono dalis Lietuvoje pasižymėjo trečdaliu aukštesnėmis biokuro kainomis nei pernai tuo pačiu metu, tačiau sezono pabaigoje biokuro kainos drastiškai nukrito. „Baltpool“ prekybos vadovo Vaidoto Jonučio teigimu, tokią sezono pabaigą lėmė palankiai susiklosčiusių aplinkybių visuma. „Baltpool“ duomenimis, vidutinė biokuro tiekimo kaina antros šildymo sezono pusės metu (sausio – balandžio mėn.) siekė 33,17 Eur/MWh ir buvo 33 proc. didesnė nei antrą šildymo sezono pusę pernai (25 Eur/MWh). Palyginimui, Latvijoje vidutinė tiekimo kaina atitinkamu laikotarpiu buvo aukštesnė nei Lietuvoje ir siekė 36,50 Eur/MWh (31 proc. daugiau nei praėjusiais metais metais), o Estijoje – 24,61 Eur/MWh (11 proc. daugiau nei praėjusiais metais). Visgi šildymo sezono pabaigoje Lietuvoje…
Automobilių nuomos giganto „Hertz“ atstovui „Autolux“ Šiaulių bankas teikia 10 milijonų eurų finansavimą
JAV automobilių nuomos bendrovės „Hertz“ atstovei Baltijos šalyse „Autolux“ Šiaulių bankas padvigubino anksčiau skirtą finansavimo limitą nuo 10 iki 20 milijonų eurų. Papildomas 10 milijonų eurų finansavimas bus skirtas naujų automobilių, skirtų ilgalaikei ir trumpalaikei nuomai, įsigijimui. Sparčiai auganti bendrovė naujai pritrauktas lėšas naudos ir automobilių, skirtų NATO viršūnių susitikimui Vilniuje, įsigijimui. Visame pasaulyje veikianti „Hertz“ specializuojasi teikdama trumpalaikės automobilių nuomos oro uostuose bei ilgalaikės viso įmonių autoparko nuomos bei priežiūros paslaugas. „Baltijos šalyse automobilių nuomos verslas auga keičiantis visuomenės požiūriui. Dar visai neseniai automobilis buvo laikomas turtu, šiandien tai yra įrankis, skirtas konkrečioms užduotims atlikti. Pokyčiai turėjo didžiulės įtakos rinkos dinamikai ir šiandien tai yra labai greitai kintantis…
Gera ir kaina, ir skonis: 3 dar neragauti patiekalai, kurie prasideda nuo tuno skardinės
Gegužės 2-ąją minima Pasaulinė tuno diena. Puiki tekstūra, geras skonis, vertė organizmui ir patraukli kaina – nenuostabu, kad tunas yra tapęs viena populiariausių žuvų pasaulyje. Už šviežią žuvį gurmanai negaili pasakiškų sumų, tačiau konservuotas tunas yra ne tik naudingomis medžiagomis mažai tenusileidžianti, bet ir kišenei draugiška alternatyva. Vaida Budrienė, prekybos tinklo „Iki“ komunikacijos vadovė, pastebi, kad nors parduotuvėse galima įsigyti šviežio tuno, įvairių užtepėlių ir salotų su šia žuvimi, lietuviai dažniausiai renkasi būtent esantį skardinėje. „Matome, kad lietuviai vis noriau vadovaujasi ekspertų rekomendacija į savo mitybą 2–3 kartus per savaitę įtraukti žuvį, ir jų pirkinių sąraše ji atsiranda dažniau. Skubantiems ar savo jėgomis virtuvėje nepasitikintiems žmonėms konservuota žuvis tampa patraukliu…
Prie „Capitalica Asset Management“ komandos jungiasi M. Majauskas
Investicijų valdymo įmonės „Capitalica Asset Management“ komandą papildys Mykolas Majauskas. Akcininkų sprendimu, jis siūlomas į įmonės valdybą, o nuo gegužės 2 d. pradeda eiti bendrovės investicinės bankininkystės direktoriaus pareigas. „Capitalica“ kelia ambicingus tikslus – toliau sparčiai auginame valdomo turto apimtis, žengiame į vis daugiau Europos rinkų, didiname turto segmentų įvairovę. Tikimės, kad Mykolo finansų valdymo patirtis bei tarptautinių kapitalo rinkų išmanymas suteiks papildomą impulsą įmonės plėtrai strateginėmis kryptimis“, – sako „Capitalica Asset Management“ valdybos pirmininkas Andrius Barštys. Majauskas 10 metų kaupė profesinę patirtį tarptautinėse bankininkystės ir nekilnojamojo turto grupėse, įskaitant „Barclays Capital“ Londone ir „Cushman & Wakefield“ Sidnėjuje. Taip pat 10 metų dirbo su valstybės finansų valdymu Lietuvos Respublikos Vyriausybėje…
Vilnius kviečia jaunuolius pasinaudoti vasaros užimtumo programa
Nusprendę padirbėti vasarą, sostinės moksleiviai du mėnesius galės pretenduoti į Savivaldybės finansinę paramą. Kompensacija visu krūviu įdarbintam jaunuoliui (nuo 14 iki 19 metų) už kiekvieną mėnesį sieks 400 eurų. Tokia programa Vilniuje jaunuoliams siūloma pirmą kartą. „Labiausiai išsivysčiusiose pasaulio šalyse jaunimui sudaromos sąlygos dirbti ne tik mokinių atostogų metu, bet visus metus po kelias valandas per savaitę. Taip darbdavių investicijos į jaunimo apmokymą yra prasmingesnės, vyriausybės tokioms įmonėms taiko mokestines lengvatas. Buvome susitikę su verslo, darbdavių asocijuotomis grupėmis, tarėmės, koks modelis tiktų mums. Ši jaunimo įdarbinimo vasarą programa yra pirmas žingsnis. Žinoma, jaunimo įdarbinimo politiką formuoti ir jai dėmesio bei finansų darbo vietų subsidijavimui skirti turėtų Vyriausybė“, – pasakojo Vilniaus…
Tarptautinėse įmonėse įsitvirtinę lietuviai: pasirinkimas mokytis prancūzų kėlė aplinkinių nuostabą, tačiau gailėtis niekada neteko
Lietuvoje tarptautinėse kompanijose dirbantys lietuviai tvirtina, kad gerai mokėdami kelias Europos Sąjungos kalbas mūsų šalies specialistai turi gerokai daugiau galimybių gauti norimą darbą ir sėkmingai kilti karjeros laiptais. „BMI Group“ Lietuvoje atidaryti bendrą visos grupės paslaugų centrą nusprendė todėl, kad čia matė geras verslo sąlygas ir darbuotojų potencialą – tiek finansų bei personalo specialistų, tiek įvairiomis kalbomis kalbančių specialistų. Kad ir kaip mums atrodytų įprasta susikalbėti angliškai, visgi dirbant su skirtingomis šalimis, dokumentai, procesai, darbo praktikos neretai būna sukurti vietine kalba. Be to, įvairiose šalyse anglų kalbos mokėjimo lygis nėra vienodas, todėl turint tos šalies kalba kalbantį žmogų ar visą jų komandą dirbti yra gerokai lengviau“, – sako Justina Dručkutė,…
Šeimos ir darbo derinimas: atostogų rūšys ir pirmenybės teisė pasirinkti atostogų laiką
VDI informuoja, kad Darbo kodeksas reglamentuoja šeiminių įsipareigojimų turinčių darbuotojų teisę pasinaudoti tam tikromis garantijomis, kurios darbuotojams leidžia daugiau laiko skirti šeimai bei pailsėti, ir darbdavys privalo imtis priemonių padėti darbuotojams vykdyti šeiminius įsipareigojimus. Darbo kodekse nustatytais atvejais pateikti darbuotojų prašymai, susiję su šeiminių įsipareigojimų vykdymu, darbdavio turi būti apsvarstyti ir į juos motyvuotai atsakyta raštu. Kaip pastebi VDI kancleris Šarūnas Orlavičius, darbuotojų šeiminių įsipareigojimų gerbimo principas įgyvendinamas taikant Darbo kodekso nuostatas, kurios nustato darbuotojams tam tikras garantijas. Pavyzdžiui, darbuotojams, vieniems auginantiems vaiką iki 14 m. arba neįgalų vaiką iki 18 m., suteikiamos ilgesnės trukmės, t. y. 25 d. d. kasmetinės atostogos, jeigu dirbama 5 d. d. per savaitę, arba…
Simonas Bielskis palieka „Omniva LT“ vadovo pareigas
Didžiausią paštomatų tinklą Lietuvoje valdančios bendrovės „Omniva LT“ vadovas Simonas Bielskis nuo gegužės 31 d. nusprendė palikti savo pareigas ir imtis naujų iššūkių už „Omniva“ ribų. S. Bielskis įmonei vadovavo pastaruosius 9 metus. S. Bielskį pareigose pakeis dabartinis bendrovės finansų vadovas Vaidrius Verikas. Bendrovės „Omniva“ valdybos pirmininkas Mart Mägi nuoširdžiai dėkoja Simonui už ilgametį darbą. „Vadovaujant Simonui „Omniva LT“ sparčiai augo ir pasiekė puikių rezultatų, be to, Simonas daug prisidėjo kuriant „Omniva“ organizaciją Baltijos šalyse. Mums, žinoma, liūdna dėl to, kad jis nusprendė palikti mūsų bendrovę, tačiau linkime jam didelės sėkmės naujose pareigose ir naujuose iššūkiuose“, – teigia M. Mägi. „Omniva LT“ pajamos per visą Simono Bielskio vadovavimo laiką augo…
Lietuvos profesinė sąjunga „Solidarumas“: ar už mažesnę algą privalome dirbti daugiau valandų?
1886 m. Čikagoje gegužės 1 d. prasidėjo streikas, kuris virto daugiatūkstantine demonstracija, reikalaujančią 8 valandų darbo dienos, kurią išvaikant žuvo protestuojantys darbuotojai. Vėliau ši diena tapo tarptautine darbuotojų solidarumo diena, o 1955 m. Romos popiežius Pijus XII paskelbė Gegužės 1-ąją darbininkų globėjo Šv. Juozapo diena. Tuomet buvo sakoma, kad siūlymas įteisinti 8 val. darbo dieną yra neįgyvendinamas populizmas, kuris sužlugdys ekonomiką ir pablogins darbuotojų gerovę. Tačiau tai nepasitvirtino ir XX amžiuje 8 valandų darbo diena tapo norma. Tačiau nepaisant naujų technologijų, smarkiai padidinusių darbo našumą, XXI amžiuje darbuotojai vėl verčiami dirbti vis daugiau. Lietuvos darbuotojai vėl kaip prieš šimtą metų turi kovoti už teisę dirbti aštuonias valandas per dieną ir…
