Prieš penkerius metus Lietuvoje įsikūrusi „Amina Technologies“ dukterinė įmonė „The Invisible Loudspeaker Company“ rinkai siūlo nematomus garsiakalbius, o jų kuriamus technologinius sprendimus renkasi klientai iš viso pasaulio. Siekdama didinti savo konkurencingumą bei užtikrinti lyderystę pasaulinėje nematomų garsiakalbių rinkoje,  bendrovė pasinaudojo Inovacijų agentūros priemone „Smart Invest LT+“ ir beveik pusės milijono eurų finansavimą panaudojo mokslinių tyrimų, eksperimentinės plėtros ir inovacijų (MTEPI) bazės Lietuvoje įkūrimui bei  esamų technologijų tobulinimui. „Prekės ženklo reputacija mums – pats svarbiausias ir vertingiausias dalykas, todėl atsakingai renkamės ne tik medžiagas, iš kurių gaminame savo produktus, bet ir partnerius, su kuriais dirbame“, – sako „The Invisible Loudspeaker Company“  generalinis direktorius Egidijus Mikalauskas. Inovacijų agentūros mokslo ir inovacijų skyriaus…

„Luminor“ valdomi Lietuvos, Latvijos ir Estijos pensijų fondai investavo į naują privataus kapitalo fondą „Raft Capital Baltic Equity Fund“ – taip siekiama skatinti Baltijos šalių smulkųjį ir vidutinį verslą bei vidutinės kapitalizacijos įmonių augimą ir plėtrą. Per pirmąjį „Raft Capital Baltic Equity“ fondo platinimo uždarymą „Luminor“ iš viso investavo 13,5 mln. eurų. „Raft Capital Baltic Equity Fund“ yra alternatyvaus investavimo fondas, kurio strategija numato investicijas į mažas ir vidutines įmones, turinčias augimo ar plėtros potencialą Baltijos šalyse. „Raft Capital“ komandos patirtis ir pasiekti rezultatai investavimo srityje bei dėmesys tvarumui atitinka ilgalaikius „Luminor“ tikslus didinant pensijų fondų vertę. Šia investicija prisidedame prie finansinio kapitalo Baltijos šalių bendrovėms teikimo, padedame joms augti…

Šiuolaikinėse organizacijose žinių ir patirties perdavimas tampa itin svarbiu tvarumo aspektu. Dėl to vis daugiau įmonių skiria dėmesį vidiniams lektoriams – patyrusiems specialistams, kurie dalijasi savo žiniomis su naujais darbuotojais. Šis žingsnis ne tik užtikrina, kad vertinga patirtis neišeitų iš organizacijos, bet ir prisideda prie tvarios įmonės kultūros kūrimo. Draugišką kolegą keičia profesionalas „Populiarų „didžiojo brolio“ principą, kuomet naujam kolegai yra paskiriamas patyręs darbuotojas, šalia savo darbo dar ir apmokantis „naujoką“, keičia verslui prasmingesnė taktika – vidinis lektorius, besirūpinantis tik kokybiška pretendento į laisvą poziciją integracija į organizaciją“, – apie modernėjantį verslo organizacijų požiūrį į naujo darbuotojo adaptacijos iššūkius kalba „Academia Dominorum“ bendraįkūrėjas, lektorius Andrius Janiukštis. Anot jo, bandomasis laikotarpis…

Finansinių nusikaltėlių atakų aktyvumui nemažėjant, jų metodai tampa vis išradingesni ir sunkiai atpažįstami net patiems kritiškiausiems. Pasak „Citadele“ banko Baltijos šalių lėšų valdymo ir prekybos finansavimo tarnybos vadovo Romo Čereškos, vasarą gyventojai dar labiau atsipalaiduoja, todėl sukčiams, besinaudojantiems tam tikrais metodais, gyventojai neretai tampa lengvu grobiu. Banko ekspertas atskleidė šiuo metu populiariausias gudrybes, kuriomis sukčiai sėkmingai išvilioja pinigus. Patikimumą pelno patys pervesdami pinigų Kone sunkiausiai atpažįstamos tokios sukčių atakos, kuriomis sukčiai pirmiausia vartotojui įrodo, kad pasiūlymai nėra melagingi, ir taip pelno žmonių pasitikėjimą. „Šiuo metu aktyviai plinta investicinis sukčiavimas – nusikaltėliai pasiūlo vartotojui investuoti ir uždirbti didelę grąžą, kuri pradžioje skamba neįtikėtinai. Norėdami įgyti žmogaus pasitikėjimą, sukčiai iš pradžių paragina…