• Darbas ir karjera

    Ateities namų formulė: į ką verta investuoti ir kodėl DI tampa naujuoju standartu

    Daugeliui vis dar atrodo, kad didžiausia investicija yra pats būsto įsigijimas. Tačiau interjero dizainerė Jovita Bingelytė primena: tai tik pusė darbo. Tikroji vertė sukuriama planuojant vidaus apdailą ir techninius sprendimus – juos vėliau pakeisti brangu, o nekokybiškos sistemos gali sukelti netikėtų išlaidų ateityje. Pasak interjero dizainerės ir NT projektų vystytojos, nekilnojamasis turtas didmiesčiuose išlieka viena stabiliausių ir žmonėms lengviausiai suprantamų investicijų. Laikui bėgant jo vertė išlieka tokia pati arba auga, tačiau tik tuo atveju, jei būstas įrengtas kokybiškai. „Interjero detalės gali keistis, bet techninis pagrindas turi tarnauti dešimtmečius. Todėl riboto biudžeto atveju pirmiausia verta investuoti į tai, ko vėliau nepakeisi be kapitalinio remonto: elektros instaliaciją, vėdinimą, šildymo sistemą ir patikimą…

  • Darbas ir karjera

    „Iki“ toliau kelia atlyginimus – dar virš 4 tūkstančių darbuotojų uždirbs daugiau

    Nuo 2026 m. sausio 1 dienos prekybos tinklas „Iki“, vienas didžiausių darbdavių Lietuvoje, didina darbuotojų atlyginimus. Padidintas algas gaus virš 4 tūkstančių darbuotojų prekybos, logistikos ir gamybos padaliniuose. Darbuotojų atlyginimai „Iki“ peržiūrimi nuolat, ir nuo pat metų pradžios tinklas investavo į didesnes algas operatyvines funkcijas atliekantiems darbuotojams. Tai reiškia, kad atlygis jau kyla maždaug 75 proc. visų darbuotojų, kurių „Iki“ iš viso dirba apie 5,5 tūkst. Priklausomai nuo pareigybės, mėnesinis darbo užmokestis vidutiniškai didės nuo 4 iki 9 proc. Pasak Nijolės Kvietkauskaitės, „IKI Lietuva“ generalinės direktorės, darbuotojų gerovė yra vienas iš įmonės prioritetų, todėl rūpinamasi ne tik kuo geresne darbo aplinka, bet ir konkurencingu užmokesčiu. „Mūsų darbuotojai – „Iki“ sėkmės…

  • Darbas ir karjera

    „Iki“ Kalėdas pasitinka dovanomis tūkstančiams darbuotojų ir jų vaikų

    Šventinės dovanos – tradicija ne tik šeimose, bet ir prekybos tinkle „Iki“. Artėjant žiemos šventėms, bendrovė ir šiemet kalėdinėmis dovanomis sveikina visus savo darbuotojus bei jų vaikus iki 14 metų, dar kartą patvirtindama, kad kiekvienas komandos narys yra svarbi „Iki“ bendruomenės dalis. Dovanos jau pradėtos įteikti visoje Lietuvoje. „Iki“ kalėdinės dovanos pasieks visus darbuotojus be išimčių, taip pat ir kolegas, šiuo metu esančius vaiko priežiūros atostogose. Šis sprendimas atspindi nuoseklią bendrovės kryptį – kurti įtraukią, visus darbuotojus vienijančią organizacinę kultūrą ir palaikyti ryšį su komanda visais gyvenimo etapais. „Kalėdinės dovanos – tai mūsų nuoširdi padėka žmonėms, kurie kasdien kuria „Iki“. Norime, kad kiekvienas darbuotojas jaustųsi svarbus ir matomas, nepriklausomai nuo…

  • Darbas ir karjera

    Emocinė gerovė vaikystėje – pamatas sėkmingam įsitraukimui į darbo rinką: kodėl emocinio intelekto ugdymas tampa strategine verslo investicija?

    Emocinis intelektas tampa vienu svarbiausių šiuolaikinio žmogaus įgūdžių – ypač dabar, kai vis daugiau techninių darbų perima dirbtinis intelektas. Šis įgūdis formuojasi vaikystėje, per artimus santykius su suaugusiais, atvirus pokalbius ir patiriamą saugumą. Tačiau Lietuvoje apie 6,5 tūkst. vaikų auga be tėvų globos – globėjų šeimose, bendruomeniniuose namuose ar globos institucijose, todėl emocinio intelekto ugdymas tampa ne tik asmenine, bet ir visos visuomenės atsakomybe. Lietuvoje daug dėmesio skiriame ugdymo rezultatams, kompetencijoms ir darbo rinkos poreikiams, tačiau svarbiausias žmogaus raidą lemiantis veiksnys – emocinė sveikata – vis dar lieka nuošalyje. Pasak SOS vaikų kaimai Lietuva programų vadovės Rasos Zaidovaitės, emocinis intelektas ir gebėjimas atpažinti savo emocijas priklauso nuo daugelio veiksnių. „Svarbu…

  • Darbas ir karjera

    „Iki“ stiprina komandas Vilniaus regione: trijose didelėse parduotuvėse – dešimtys naujų darbo vietų

    Prekybos tinklas „Iki“ plečia komandą Vilniaus mieste ir rajone. Artėjant naujų parduotuvių startui, tinklas ieško darbuotojų įvairioms pareigoms ir kviečia kandidatus prisijungti prie moderniai įrengtų prekybos vietų komandų. „Iki“, būdamas vienas didžiausių šalies darbdavių, siūlo gausybę naudų: lankstų grafiką, papildomą sveikatos draudimą, mokymosi galimybes bei naujiems darbuotojams skirtą motyvacinį paketą. Šiuo metu formuojamos darbuotojų komandos tiek neseniai duris atvėrusiai „IKI – Bukiškis“ parduotuvei (Bičiulių g. 36, Bukiškis, Vilniaus r. sav.), tiek dar šiemet atsidarysiančioms „IKI – Piko“ (Ukmergės g. 221, Vilnius) ir „IKI – Eglutės“ (Antakalnio g. 73, Vilnius) parduotuvėms. Pasak Nijolės Kvietkauskaitės, „IKI Lietuva“ generalinės direktorės, aktyvi tinklo plėtra atveria daug naujų galimybių tiek pirkėjams, tiek darbuotojams. „Mūsų tikslas…

  • Darbas ir karjera

    Kritimai iš aukščio, lūžiai ir sutraiškytos galūnės: įvardijo pavojingiausias Lietuvos profesijas

    Nelaimingi atsitikimai darbe nutinka kur kas dažniau, nei daugelis įsivaizduoja – kasmet jie paliečia šimtus darbuotojų visoje Lietuvoje. Daugiausiai nelaimių nutinka statybos, gamybos, transporto ir sandėliavimo sektoriuose. Tačiau ekspertai įspėja, jog pavojai tyko net ir ten, kur rizika atrodo minimali, todėl apsauga reikalinga kiekvienam. „Žmonės dažnai mano, kad nelaimės darbe yra išimtis, tačiau realybė kitokia – rizikos veiksnių apstu beveik kiekvienoje darbo vietoje. Nors pavojingiausi išlieka statybų, gamybos, transporto ir sandėliavimo sektoriai, traumų pasitaiko ir biure“, – sako draudimo bendrovės BTA Asmens draudimo žalų skyriaus vadovė Irina Paleckienė. Pavojingiausios Lietuvos profesijos Draudimo bendrovės duomenys rodo, kad statybų sektorius yra viena rizikingiausių darbo sričių Lietuvoje. Čia kasdien dirbama aukštyje, su intensyviais…

  • Darbas ir karjera

    Studijose, darbe, asmeniniame gyvenime: kaip išnaudoti AI įrankių galimybes?

    Dirbtinis intelektas (AI) per pastaruosius kelerius metus tapo viena dažniausiai minimų technologijų pasaulyje ir žmogaus kasdienybės dalimi – nematomu pagalbininku, padedančiu sutaupyti laiko ir pastangų. Tačiau norint pasiekti geriausius rezultatus, būtina suprasti, kaip dirbtinis intelektas veikia ir kaip jį naudoti darbe, moksluose ar asmeniniame gyvenime. „Kiekvienas iš mūsų jau yra vienaip ar kitaip susidūręs su AI: kai telefonas automatiškai pasiūlo tinkamiausią nuotraukos redagavimo variantą, ar kai balso asistentas padeda suplanuoti dienotvarkę. Nors šie procesai atrodo savaime suprantami, už jų slypi pažangūs algoritmai, kurie nuolat mokosi iš mūsų įpročių ir poreikių“ – sako Eglė Tamelytė, „Samsung“ komunikacijos vadovė Lietuvoje. Kad žmonės šias galimybes suprastų ir išmoktų pritaikyti praktiškai, „Samsung“ pristatė projektą…

  • Darbas ir karjera

    „Lidl“ parduotuvės vadovė karjeros šuolį padarė vos per kelis mėnesius: svarbiausia yra parodyti, kad gali ir labai nori

    Daugiau nei devynerius metus prekybos tinkle „Lidl“ dirbančios parduotuvės vadovės Ramūnės Sovilo karjeros kelias buvo ypač spartus. Įsidarbinusi dar prieš pirmųjų „Lidl“ parduotuvių atidarymą Lietuvoje, ji netrukus tapo viena iš vadovių, aktyviai prisidėjusių prie tinklo plėtros Vilniuje. Ramūnė dalijasi savo karjeros istorija, kuri atskleidžia, kaip drąsa priimti naujus iššūkius ir nuoseklus darbas gali padėti pasiekti puikių rezultatų profesinėje srityje. „Pradėjau nuo pardavėjos pareigų, tačiau jau po kelių mėnesių sulaukiau pasiūlymo tapti parduotuvės vadovo asistente, netrukus – pavaduotoja, o vėliau – ir parduotuvės vadove. Per beveik dešimt metų, praleistų dirbant prekybos tinkle, esu dirbusi devyniose skirtingose parduotuvėse ir prisidėjusi prie šešių jų atidarymų, iš kurių dvi atidarytos man jau užimant vadovės…

  • Darbas ir karjera

    Artėjant didžiosioms metų šventėms prekybos tinklas „Iki“ kelia atlyginimus parduotuvių darbuotojams: šiemet tam skirta suma pasieks 7,5 mln. eurų

    Prekybos tinklas „Iki“ šiemet antrą kartą investuoja į darbuotojų atlyginimų didinimą. Visiems „Iki“ darbuotojams atlyginimai jau augo nuo metų pradžios, o didžioji personalo dalis nuo šio rudens sulauks dar vieno darbo užmokesčio padidinimo. Bendra „Iki“ investicijų į atlyginimų kėlimą suma šiemet pasieks beveik 7,5 mln. eurų – tai nuoseklus žingsnis įgyvendinant bendrovės ilgalaikę darbuotojų gerovės strategiją.  Atlyginimai „Iki“ prekybos tinkle antrą kartą šiais metais didinami dviem etapais – nuo spalio 1 d. ir lapkričio 1 d., tam apildomai šiemet bus skirta daugiau kaip 400 tūkst. eurų. Priklausomai nuo pareigybės, mėnesinis darbo užmokestis vidutiniškai didės nuo 4 iki 9 proc. Metų pradžioje „Iki“ į darbuotojų atlyginimų didinimą investavo daugiau kaip 7…

  • Darbas ir karjera

    Emocinė darbuotojų gerovė tampa darbdavių prioritetu: pagalbos ieško vis daugiau žmonių

    Perdegimas nėra tik madingas žodis – tai realybė, su kuria susiduria vis daugiau darbuotojų. Draudimo bendrovės BTA duomenimis, psichikos sveikatos specialistų pagalbos ieško kas penkioliktas papildomu sveikatos draudimu apdraustas žmogus. Tai reiškia, kad kasdien kiekvienas susiduriame bent su vienu žmogumi, kuris kenčia nuo streso, perfekcionizmo spąstų ir vis greitėjančio tempo. Spalis – psichikos sveikatos mėnuo, kuris primena, kad emocinė gerovė lygiai tiek pat svarbi kaip ir fizinė sveikata. Pasak psichologės Vitalijos Navickės, darbo aplinkoje vis daugiau žmonių susiduria su perfekcionizmu. Tokiu atveju net ir menkiausia klaida atrodo kaip visiškas nesėkmės įrodymas – tokie darbuotojai sunkiai geba pasakyti „ne“, prisiima pernelyg daug atsakomybių, o tai neretai veda prie perdegimo. „Anksčiau perdegimas…

Privatumo politika